Karşılıklı beklentileriniz neler olmalı?

Mentor'unuzla ilk görüşmenizden önce, bu çalışmadan neler beklediğinizi düşünün. Bunu kendi başınıza yapmak, mentor'unuzdan etkilenmeden kendi ihtiyaçlarınızı özgürce düşünmenizi sağlayacaktır. Mentor'ların ve mentee'lerin neler beklediğine dair bazı örnekler;

Mentor’un Mentee’den beklentileri

• Kendi beklentilerinin farkında olması
• Ekip çalışmasına bağlı kalması
• Güvenilir olması
• Sorumluluk sahibi olması
• Samimi ve dürüst olması
• İstekli olması ve bunu hissettirmesi
• İnsiyatif alması ve proaktif olması

Mentee’nin Mentor’dan beklentileri

• Rehberlik etmesi ve yönlendirmesi
• Kaynak önermesi
• İş yerlerini tanıtması
• İş ortamı hakkında tavsiyede bulunması
• Problem çözücü olması
• Kendi alanında gerçek deneyime sahip olması

Sizin ve mentor'unuzun beklentileri, yukarıdaki örneklerden farklı olabilir. Kendinizi bu örneklerle sınırlamayın, beklentilerinizi kendi ihtiyaçlarınıza göre tanımlayın. İlişkiniz geliştikçe ve büyüdükçe, beklentileriniz değişecektir. Beklentilerinizin farkında olmaya çalışın ve bunları mentor'unuza ilettiğinizden emin olun.